Gå til hovedindhold

Hos os kan din karriere gå mange veje

Nogle drømmer om at blive mere specialiserede inden for deres område, mens andre gerne vil prøve et helt nyt område af. Og så er der dem, der gerne vil lede – enten projekter eller medarbejdere.

Derfor arbejder vi med Karriereveje i Norlys. Vi har et specialistspor, et projektlederspor og et lederspor. Du kan avancere indenfor ét spor, eller du kan skifte spor undervejs. Du kan også skifte fra ét specialistspor til et andet, hvis der er en ledig stilling i et område, som du har lyst til at prøve af.

For os er det nemlig vigtigt, at du kan vokse, mens du er hos os. Derfor er dine ambitioner og karrieredrømme en naturlig del af dialogen mellem dig og din leder. Vi stiller både uddannelse og sparring til rådighed, men det er op til dig at sætte dine kompetencer i spil og vokse med ansvaret.

It Og Data Udviklingsrejse

Ledige stillinger

Vi har altid brug for nye, lyse hoveder, der kan være med til at udleve vores ambitioner.

Er du ét af dem?

Se vores ledige stillinger
Saadan Forloeber Ansoegningsprocessen

Sådan forløber ansøgningsprocessen

I Norlys følger vi fem trin, når vi ansætter nye medarbejdere. Få et indblik i ansøgningsprocessen.

Se mere her

Sammen lyser vi fremtiden op

Norlys er Danmarks største energi- og telekoncern. Med 100 Ã¥r pÃ¥ bagen, cirka 1,7 mio. kundeforhold, 800.000 andelshavere og mere end 3.000 medarbejdere arbejder vi for et grønnere og mere digitalt Danmark. Det er et enormt ansvar. MÃ¥ske vil du være med til at løfte det? 

Se mere om os

Følg os på

      Â